CROMATICS macht Marken zum Talk of Town. Und Menschen zu ihren Fans, Followern und Kund:innen. Wir machen Kampagnen, die auf der Straße landen. Marken, die Identität transportieren. Events, bei denen Marken wirklich erlebt werden. Social Media, das die Welle des Algorithmus reitet. Guerilla-Aktionen, die Menschen in Bewegung bringen. Co-kreativ entwickelt. Mit Haltung. Und immer für die Wirkung – nicht für den eigenen Applaus.

Du kennst das Agenturgeschäft. Du weißt, wie Kunden ticken, wie Pitches und Aufträge entstehen und was es bedeutet, wenn jemand sagt: „Wir wollen mal was Mutigeres machen.” Genau da kommst du rein — als der Mensch, der versteht, was ein Unternehmen wirklich braucht, und weiß, wen er dafür mitbringt.

Damit bekommst du es zu tun:

• Identifikation, Ansprache und Entwicklung von Neukunden – vom ersten Kontakt, über das Briefing, bis zum unterschriebenen Auftrag
• Pflege und strategischer Ausbau bestehender Kundenbeziehungen
• Sparringspartner bei der Entwicklung von Angeboten und Pitches – du bringst den Kundenkontext, das Team bringt die Idee
• Marktbeobachtung: Wer braucht was und wann? Du weißt es als Erste:r.
• Repräsentation von CROMATICS auf Branchenevents und Netzwerktreffen
• Aufbau und Pflege unseres CRM, damit kein Kontakt und Lead verloren geht
• Enge Abstimmung mit der Geschäftsführung bei der strategischen Ausrichtung der Akquise

Damit überzeugst du uns:

• Mehrjährige Erfahrung im Business Development oder Vertrieb in einer Kreativ-, Kommunikations- oder Beratungsagentur
• Nachweisbare Erfolge in der Neukundengewinnung und im Aufbau langfristiger Beziehungen
• Gespür dafür, was Unternehmen wirklich bewegt – nicht nur was sie sagen
• Sicheres, verbindliches Auftreten auf allen Ebenen: vom Marketingleiter bis zum Vorstand
• Eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise
• Echte Begeisterung für Marken, Kommunikation und kreative Prozesse – du musst nicht selbst gestalten, aber du musst es verstehen
• Erfahrung mit CRM-Tools und die Disziplin, sie wirklich zu nutzen
• Reisebereitschaft, weil echter Kontakt durch nichts ersetzt wird

Damit punkten wir bei dir:

• Ein Team mit irrem Erfahrungsschatz – und Awards, die das belegen
• Kunden, für die andere töten würden
• Eine inhabergeführte Agentur mit echter Haltung und einem Manifest, das das beweist
• Permanente Weiterentwicklung mit echtem Potenzial für eigenes inneres Wachstum
• Ein Netzwerk ausgegründeter Agenturen und Spezialpartner, das deinen Handlungsspielraum im Verkauf deutlich erweitert
• Hitzige Diskussionen beim gemeinsamen Mittagessen
• Headquarter in Dresden – eine ehemalige Munitionsfabrik, heute Creative Hub

Du fühlst dich bereit?

Das übliche Bewerbungsblabla interessiert uns nicht. Uns interessiert: Bei welchem Kundengespräch bist du richtig aufgeblüht? Welche Art von Briefing lässt dein Herz höherschlagen? Was ist deine Story, wenn du ein Unternehmen zum ersten Mal ansprichst — noch kein Briefing, kein Budget, kein Kontakt? Überrasche uns.

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