iN cO-crEation we trust.
Stell dir mal vor, was alles gelingen würde, wenn in Politik und Wirtschaft die Egos und ideologischen Agendas wegfallen und sich Kompetenzen und Talente im kreativen Flow vereinen. Uns macht dieser Gedanke ziemlich an.
Und mit echter Co-Creation gelingt das. Sie ist die Antwort auf die Komplexität und Mehrdeutigkeit in der VUCA-Welt. Sie ermöglicht das wahre Zusammenspiel von Expertisen, um Lösungen für heutige Herausforderungen zu finden.
Long Story Short:
- Co-Creation bringt jedes Team auf ein höheres Innovations-Level.
- Co-Creation begeistert, regt an und stärkt die emotionale Verbindung untereinander. #humanbonding
- Co-Creation schafft echte Chancengleichheit und überwindet Verhaltensweisen des "alten weißen Mannes”.
- Co-Creation findet neue Lösungen für komplexe Fragen, die ein Einzelner nicht entwickeln könnte.
- Co-Creation spart Zeit.
Gender Shift, Neo-Ökologie, Post-Individualisierung, Spiral Dynamics, Generation Y-Z-Alpha, Design Thinking, Service Design Logik, Innovator’s Dilemma, Modular Design sind vertraute Begriffe, nicht nur Buzzwords, bestimmen unsere Projekte und täglichen Diskussionen. Trends beobachten und verstehen wir als Seismographen des Wandels – als Entwicklungskonstanten von Gesellschaft, Kultur, Wirtschaft, Politik, Wissenschaft und Technik. Innovationsmethoden, Kreativtechniken und das Mindset der Co-Creation lassen uns Ideen, Erkenntnisse und Lösungen entwickeln, die in Wirklichkeit wirken.
Co-Creation To The People
Co-Creation ist keine Mütze, die man sich einfach aufsetzen kann. Unser Weg dorthin war lang. Aber lohnend. Unsere Motivation ist es, Co-Creation jetzt in die Welt zu tragen.
Das sind unsere Co-Creation-Formate für Unternehmen und Organisationen:
Der easy-peasy Start. Wir holen dein Team oder Publikum in unsere Welt der Co-Creation. Ob in 20 Minuten oder zwei Stunden – wir zeigen, was das Mindset der Co-Creation ausmacht und geben der Audience zugeschnittene Impulse für ein co-kreatives Arbeiten. Das haben alle davon:
- Verständnis dafür, wie Co-Creation überhaupt möglich wird.
- Argumente, um ein Umdenken in der Ideenentwicklung und Teamarbeit anzuregen.
- Erste Methoden, um mit Co-Creation starten zu können.
Das Win-Win-Format. In ein- bis zweitägigen Workshops vermitteln wir Teams mit 3 bis 17 Teilnehmenden alles, was wir über Co-Creation wissen und produzieren anhand einer vorhandenen Aufgabenstellung ein konkretes und co-kreatives Ergebnis. Das haben alle davon:
- Zusammen etwas über sich selbst und die anderen erfahren, weil das verbindet.
- Zusammen lernen, wie Co-Creation möglich wird.
- Zusammen Lösungen für eine vorhandene Aufgabenstellung erarbeiten und dabei die Magic von Co-Creation erfahren.
- Veränderung des Mindsets für Team-Prozesse.
Der Deep Dive für die ganz Harten. Das Rundum-Paket für zwei oder noch mehr Tage, mit 9 bis 99 Teilnehmenden und dem Co-Creation-Rundumschlag und Kultur-Booster. Das haben alle davon:
- Zusammen etwas über sich selbst und die anderen erfahren, weil das verbindet.
- Zusammen lernen, wie Co-Creation möglich wird.
- Zusammen Lösungen für vorhandene Aufgabenstellungen erarbeiten und dabei die Magic von Co-Creation erfahren.
- Veränderung des Mindsets für Team-Prozesse.
- Zusammen sportlich und mental aktiv werden und feiern (logisch).
- Mit einem fetten Kater und Trennungsschmerz abreisen, mit der Co-Creation im Gepäck und im Kopf.
